Компенсация за увольнение по сокращению штатов

Увольнение по сокращению штатов в Москве

Сокращение штатов и увольнение работников – трудоемкая и юридически сложная процедура, которая требует четкого соблюдения законодательства и интересов сторон трудовых соглашений. Неправильно оформленные документы, несоблюдение регламента сокращения штатов, ошибки в оформлении трудовых договоров могут вызвать трудовой спор, в результате которого права наемных работников или работодателей могут быть нарушены, что чревато серьезными штрафными санкциями.

Изначально работодатели и наемные работники имеют совершенно разные интересы в трудовых отношениях и часто оказываются по разные стороны спорных юридических ситуаций. Кроме того, в спор могут вмешаться профсоюзы и государственные контролирующие органы, что осложняет дело.

Юристы нередко сталкиваются с тем, что ни работодатели, ни наемные работники не знают своих прав и обязанностей, а во многих компаниях просто нет возможности содержать в штате дорогостоящего юридического специалиста. В такой ситуации профессиональная помощь адвокатов и юристов компании «Органавт» бывает неоценимой.

Помощь юристов компании «Органавт» при сокращении штатов

Если вам необходима эффективная юридическая защита компании от претензий государственных контролирующих структур, либо защита интересов наемных работников при сокращении штата предприятия, профессиональные юрист по трудовым спорам компании «Органавт» готовы предложить:

• консультации по сокращению штатов для клиентов-работодателей и наемных работников;
• уточнение и проверку законности сокращения на соответствие ТК РФ;
• рекомендации по увольнению по сокращению штатов и выплату компенсаций работникам;
• помощь в оформлении документов на оптимизацию штатного расписания компаний;
• решение трудовых споров в досудебном порядке;
• защиту интересов работодателей и наемных работников в судах любых инстанций.

Важно помнить, что оптимизация кадрового состава компании и процедура увольнения наемных работников при сокращении штатов четко оговорены Трудовым кодексом, и несоблюдение предписанных законодательством процедур может привести к серьезным штрафам, вплоть до приостановки деятельности на сроки до 3-х месяцев.

Если же работодатель игнорирует выплаты при увольнении по сокращению штатов, компания может оказаться объектом пристального внимания инспекций по труду и профсоюзов. Поэтому мы рекомендуем обязательно обратиться к юристам компании «Органавт», которые помогут провести сокращение штатов законно, корректно и защищенно.